- VIRTUAL Y PRESENCIAL

Profesionaliza tu centro

basado en resultados

Descubre las creencias que limitan a tu equipo, enciende tu pasión

y crea impulso hacia la organización de tus sueños



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basado en Resultados

Descubre las creencias que limitan a tu equipo, enciende tu pasión

y crea impulso hacia la organización de tus sueños

- ACERCA

Rediseña tu centro,

transforma tu realidad

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Respaldado por resultados

Las estadísticas de desempeño obtenidas por centros graduados revelan los beneficios de participar en la formación del Liceo de Transformación, estas incluyen:

2.5X

Aumento en número de participantes en el Básico (1er nivel)

14%

Aumento en el pase de Básico a Avanzado

90%

PLs mas gran en promedio

+$10,000 USD

Facturación NUEVA mensual generada durante la formación

Para de aceptar ser promedio

Los paradigmas anticuados, el miedo y la necesidad de mantener secretos controlan como te sientes, lo que piensas y tu comportamiento. Muchos no elegimos las fuerzas que nos controlan, solo aceptamos las que nos dieron.

Esta es tu oportunidad de crear tu centro, como tu eliges que sea.

Para de aceptar ser promedio

Los paradigmas anticuados, el miedo y la necesidad de mantener secretos controlan como te sientes, lo que piensas y tu comportamiento. Muchos no elegimos las fuerzas que nos controlan, solo aceptamos las que nos dieron.

Esta es tu oportunidad de crear tu centro, como tu eliges que sea.

- AGENDA

Una vida entera de cambios en sólo 4 meses

- MES 1

Empieza el viaje

Reconocer con honestidad dónde está hoy tu centro y definir con certeza a dónde quieren llegar.

Creación y alineamiento de contexto para el éxito.

- MES 2

De tienda de barrio a organización líder

Transforma tu equipo, alinea tus conversaciones y eleva el valor de tu centro para crear la organización que siempre soñaste.

- MES 3

Lidera con Distinción y Estructura

Consolida tu liderazgo con seguimiento semanal, distinciones clave para directores y herramientas para el crecimiento y operación eficiente de tu sede.

- MES 4

Ejecución excepcional

Lleva tu enfoque y desempeño a otro nivel con herramientas para manejar quiebres, innovar y garantizar resultados que realmente transformen de manera sostenible.

Alumni

- AGENDA

UNA VIDA ENTERA DE CAMBIOS EN SÓLO 4 MESES

- MES 1

Empieza el viaje

Reconocer con honestidad dónde está hoy tu centro y definir con certeza a dónde quieren llegar.

Creación y alineamiento de contexto para el éxito.

- MES 2

De tienda de barrio a organización líder

Transforma tu equipo, alinea tus conversaciones y eleva el valor de tu centro para crear la organización que siempre soñaste.

- MES 3

Lidera con Distinción y Estructura

Consolida tu liderazgo con seguimiento semanal, distinciones clave para directores y herramientas para el crecimiento y operación eficiente de tu sede.

- MES 4

Ejecución excepcional

Lleva tu enfoque y desempeño a otro nivel con herramientas para manejar quiebres, innovar y garantizar resultados que realmente transformen de manera sostenible.

PARA EL FINAL DE ESTA TRANSFORMACIÓN, TENDRÁS SISTEMAS PARA...

1

Turbocargar la expansión de tu centro al optimizar en 4 meses los procesos claves que hoy estás subutilizando.

2

Dominar el arte del seguimiento y sostenimiento descubriendo tácticas novedosas y útiles que darán a tu equipo la habilidad de superar cualquier desafío y avanzar con confianza.

3

Obtener ventaja competitiva teniendo acceso exclusivo a estrategias de enrolamiento que construyen una comunidad leal y generan un sentido de pertenencia.

4

Dominar tus finanzas aprendiendo un sistema simple basado en costos y parámetros estadísticos que te permitirá dirigir tu organización en cualquier momento económico y anticipar riesgos antes de que ocurran.

5

Mantenerte adelante de la competencia innovando, diferenciándote y adaptándote a las tendencias del mercado, aprovechando además una relación especial con colegas líderes en la industria.

6

Operar basado en resultados obteniendo información poderosa que te permitirá generar resultados más rápidos y efectivos, incluso bajo presión, siempre liderando con amor.

y eso es sólo el comienzo...

PARA QUIÉN ES ESTA FORMACIÓN...

  • Dueños de centros que quisieran clonarse para poder hacer más.

  • Visionarios que saben que mantenerse aprendiendo y hacerlo con líderes con resultados es clave.

  • Líderes con mentalidad de colaboración que están en busca de un espacio seguro para poder discutir lo bueno, lo malo y lo espantoso de manejar un centro.

  • Dueños de centros que han estado en el mercado un tiempo y no logran crecer.

  • Líderes que están buscando escalar su centro y hacer 2.5X la diferencia y utilidad en el próximo año.

  • Emprendedores innovadores listos para estar al frente del futuro del movimiento de Transformación Global.

PARA QUIÉN ES ESTA FORMACIÓN...

  • Dueños de centros que quisieran clonarse para poder hacer más.

  • Visionarios que saben que mantenerse aprendiendo y hacerlo con líderes con resultados es clave.

  • Líderes con mentalidad de colaboración que están en busca de un espacio seguro para poder discutir lo bueno, lo malo y lo espantoso de manejar un centro.

  • Dueños de centros que han estado en el mercado un tiempo y no logran crecer.

  • Líderes que están buscando escalar su centro y hacer 2.5X la diferencia y utilidad en el próximo año.

  • Emprendedores innovadores listos para estar al frente del futuro del movimiento de Transformación Global.

ACERCA DE LOS ENTRENADORES

GABRIEL NOSSOVITCH

Fundador de la primera multinacional de transformación LATAM, WorldWorks. Cuenta con cerca de 40 años de experiencia como creador de centros y entrenador. Premio "México en tus manos 2024". Miembro de TLC junto a Jack Canfield y Vishen Lakhiani.

PEPE ARCE

CEO de Ingenia, la compañía con mayor impacto en número de sedes y participantes de América Latina actualmente. Maneja 900 participantes en el programa Básico al mes, en 4 países, con un equipo de oficinas de 50 personas. Es alumno cercano de Tony Robbins y participante de Mentes Brillantes en México.

CECILIO OTOYA

Director y socio de Transformación Cuántica por 10 años, donde entrenaron a más de 400 entrenadores y se sostuvo una facturación anual de 1.5 millones de dólares. Especializado en maximizar eficiencia, innovar y mejorar la capacidad de ejecución. Fundador del Liceo de Transformación Profesional.

Mira lo que otros fundadores de centro

y directores están diciendo del Liceo

"Mucho aprendizaje a nivel de estructura y contexto de centro, pero sobre todo como ser humano"

Evelyn Guzmán

Maryland, USA

"Nos han dado grandes herramientas con las personalidades que nos trajo, Nuestro centro a visto incrementado sus números números y los resultados que tenemos con la gente"

Jorge Gonzalez

Tijuana. México

"Primera vez que recomiendo algo desde total transparencia y resultados… Jamas rechaces lo desconocido."

Nefi

Quito, Ecuador

"Lo mas poderoso es compartir con otros dueños de centro… Empezamos con 40 y vamos en 60 en Básico"

Lina y Carlos

Bogotá, Colombia

ESTA FORMACIÓN ES DISTINTA A OTRAS

Esta formación no es un entrenamiento más o una capacitación por Zoom que puedes ignorar y olvidar al día siguiente. Es una experiencia completamente inmersiva, interactiva y llena de acción, diseñada especialmente para líderes como tú.

Aquí tienes algunas razones por las que Liceo para Centros marca la diferencia frente a cualquier otro evento.

1. ATENCIÓN PERSONALIZADA

Cecilio Otoya y su equipo de expertos trabajarán contigo de manera directa para ayudarte a superar tus desafíos únicos y crear un plan claro y efectivo para tu expansión.

2. ESTRATEGIAS PRÁCTICAS

Aprenderás estrategias concretas que podrás implementar de inmediato para mejorar tu enrolamiento, relaciones, sistemas y procesos.

3. EXPERIENCIA INMERSIVA

Esto no es una formación pasiva. Estarás completamente involucrado, participando en ejercicios interactivos y colaborando con otros dueños y directores de centros para desarrollar soluciones concretas para tus retos.

4. APOYO CONTINUO

Liceo Formación para Centros es solo el comienzo. Contarás con apoyo constante de Cecilio Otoya y su equipo de expertos, además de una comunidad de colegas con tu misma visión.

"Tuve una gran revelación. Hace un mes decía que no me matricularía en mi propio centro. Hoy, durante nuestra llamada, dije: amo nuestro centro. Somos una conversación atractiva. Amo el lenguaje que existe dentro de mí."

Ara Gomez

Fundadora de Centro L.A. y Hawaii

"Estoy muy feliz con este resultado, equipo! Gracias por su apoyo, palabras, por entenderme en mi victimización y escaso lenguaje que tenía. Hoy me experimento siendo una experta directora de centro."

Rocío

Líder de Centro en Colombia

"Como equipo nos permitimos captar que no hay separación en las conversaciones de nuestra y las que llevamos en el centro."

Julio Hans

Fundador de centro en Ecuador

ESTA FORMACIÓN ES DISTINTA A OTRAS

Esta formación no es un entrenamiento más o una capacitación por Zoom que puedes ignorar y olvidar al día siguiente. Es una experiencia completamente inmersiva, interactiva y llena de acción, diseñada especialmente para líderes como tú.

Aquí tienes algunas razones por las que Liceo para Centros marca la diferencia frente a cualquier otro evento:

1. ATENCIÓN PERSONALIZADA

Cecilio Otoya y su equipo de expertos trabajarán contigo de manera directa para ayudarte a superar tus desafíos únicos y crear un plan claro y efectivo para tu expansión.

2. ESTRATEGIAS PRÁCTICAS

Aprenderás estrategias concretas que podrás implementar de inmediato para mejorar tu enrolamiento, relaciones, sistemas y procesos.

3. EXPERIENCIA INMERSIVA

Esto no es una formación pasiva. Estarás completamente involucrado, participando en ejercicios interactivos y colaborando con otros dueños y directores de centros para desarrollar soluciones concretas para tus retos.

4. APOYO CONTINUO

Liceo Formación para Centros es solo el comienzo. Contarás con apoyo constante de Cecilio Otoya y su equipo de expertos, además de una comunidad de colegas con tu misma visión.

Mentores del Liceo Profesional

Descubre nuestro equipo élite de mentores profesionales, elegidos especialmente por su trayectoria y experiencia como entrenadores, su trabajo en centros y como consultores.

Daniel Ortiz:

Entrenador de Básico

Consultor de centros

Ingeniero industrial.

Adolfo Laue:

Director de centros certificado

Entrenador de Basico y PL

Consultor de centros.

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